Tout le monde ou presque est présent sur les réseaux sociaux, mais bien peu de personnes savent les utiliser et les maîtriser dans un contexte professionnel. Il est important de s’intéresser à la question : les enquêtes démontrent qu’environ 70% des recruteurs passent par les réseaux sociaux pour étudier les candidatures qu’ils réceptionnent.

Objectif de la formation

L’enjeu se situe donc à deux niveaux :

• être vigilant sur ce que l’on publie sur les réseaux sociaux (concept d’empreinte numérique)
• être en capacité d’utiliser ces réseaux sociaux comme de vrais outils stratégiques dans sa recherche d’emploi

N’oubliez pas que 60% des recruteurs présents sur les réseaux sociaux y recherchent leurs futurs talents, et que 43% d’entre eux vont se rendre sur vos profils pour vérifier et valider les informations que vous avez transmises lors de votre candidature.

Contenu de la formation 

Cette formation sera l’occasion pour les candidats de faire dans un premier temps un état des lieux de leurs connaissances. Le contenu de la formation abordera :

• Les réseaux et leur utilisations professionnelles (état des lieux, utilisation par les recruteurs…)
• Un focus sur chaque réseau (Linkedin, Instagram, Facebook…), avec les fonctionnalités essentielles : comment y trouver les offres, comment saisir les opportunités et candidater
• Comment animer vos comptes sur les réseaux sociaux en étant pro-actifs : quel que soit votre métier ou votre secteur d’activité, vous avez des compétences à valoriser et des réseaux professionnels à constituer. 

Si vous êtes chef d’entreprise ou commercial qui souhaite migrer sur des outils numériques, cette formation vous permettra d’étoffer votre carnet d’adresse, de commande, de multiplier les partenariats.

A l’issue de cet atelier, vous serez à l’aise pour créer et administrer vos comptes sur les différents réseaux sociaux, serez vigilants sur votre empreinte numérique, et en mesure de saisir les opportunités !

Durée :

0,5 jours (4h)

Formation complémentaire

• Concevoir CV percutant